パート ・介護スタッフ/大野小学校近く【住宅型有料老人ホーム 悠(ゆとり)】で介護のお仕事《初任者研修》お持ちの方・ブランク可|揖斐郡大野町
【お仕事No.】299X
初任者研修お持ちの方・ブランクOK【週3日/1日5時間の勤務】年1回賞与あり♪《H29年の新しい施設》入浴介助少な目♪【調理はありません】プリセプター制度に沿った新人研修【30代~50代が活躍中!】長く働ける職場です
- 完週2休
- 週2休
- 平日勤務
- 夜勤専従
- 日勤のみ
- 未経験可
- 正社員登用
- 資格支援
- 車通勤可
- 社宅・寮
- オープニング
- 託児所
- Wワーク可
- 年休110日〜
- 産休・育休あり
- 無資格可
- 初任者研修
- 実務者研修
- 介護福祉士
- 社会福祉士
- 勤務地:
- 岐阜県揖斐郡大野町924-8
- 給 与:
- 時給1,001~1,050円
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【就職までの流れ】
- ①当社への登録
- ②面接同行
- ③入社前手続き
- ④就職
- ⑤就職後のフォロー
- ・求職先には言いにくいことも当社を通してお伝えできます。
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- ・サイト上にない非公開求人にも応募ができます。
- ・今すぐ転職を考えていない方も、今後のキャリアについて相談できます。
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おすすめポイント
◆週3~5日勤務!夕方5時間のお仕事
◆入浴介助は少なめです
◆年1回、3月に賞与を支給しています
定員18名の住宅型有料老人ホームで
介護のお仕事です。
〇平成29年に開設の新しい施設
入居者さんの食事、入浴、排泄介助や
日常生活のサポートをお願いします。
日中は施設の敷地内のクリニックが
営業していますので、医療体制も万全です。
30代~50代の幅広い年齢層のスタッフが
頑張っています。
〇週3~5日勤務!夕方の短時間のお仕事
キャリアラインを導入していて、
頑張りはしっかりと評価します。
年1回、3月に賞与を支給しています。
医療法人のグループ会社で安定した職場です
〇入浴介助は少なめです
日中、入居者様はデイケアラポールで
リハビリや入浴をする方が多いです。
有料老人ホーム悠で入浴される方は少なめ。
介護士の負担を軽減しています。
午後の入浴介助はない時もあります。
〇しっかりとした新人研修制度
新人研修はプリセプター制度に沿って、
先輩スタッフと日勤→遅番→夜勤と
個人の能力に合わせて丁寧に教えていきます。
〇他職種との連携や福利厚生も充実
休憩時間に職員同士で
コミュニケーションをとったり、
年1回の新年会、少人数での日帰り旅行の実施を
しています。(今はいったん休止)
デイサービスでの送迎時に
他施設の職員や事務方など
利用者の些細な変化を申し送りしながら
連携をとっています。
〇調理なし!介護業務に専念できます
担当の調理職員がつくるので
スタッフはそれぞれの専門職に専念できます。
食事は350円でスタッフも食べられます。
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小森内科胃腸科は大野町で3代続く診療所であり、
医療に長年携わっていく中で、病気を治すだけなく、
患者さんのその後のケアもしたいと考え、
患者さんからの強い希望(先生にずっと見てほしい)
もあり、デイケアや居宅、老健ラポールを
開設しました。
住宅型有料老人ホームはグループ施設です。
有限会社 ケイツー
募集要項
- 施設名
- 住宅型有料老人ホーム 悠(ゆとり)
- 勤務地
- 岐阜県揖斐郡大野町924-8
- 最寄駅
- 【岐阜バス】
JR岐阜駅のりば(C39,O85 )
大野バスセンター行き
「黒野八幡町バス停」下車徒歩 19 分
JR穂積駅前バスのりば
大野穂積線
大野バスセンター行き
「黒野八幡町バス停」下車徒歩約 19 分
・駐車場あり、マイカー通勤OK
- 施設形態
- 有料老人ホーム
- 仕事内容
- 揖斐郡大野町の住宅型有料老人ホーム(定員18名)
での介護のお仕事です。
◆週3~5日勤務!夕方5時間のお仕事
◆入浴介助は少なめです
◆年1回、3月に賞与を支給しています
【仕事内容】
・食事、入浴、排泄介助
・居室清掃、洗濯
・就寝介助
・介護記録業務
〇平成29年に開設の新しい施設
入居者さんの食事、入浴、排泄介助や
日常生活のサポートをお願いします。
日中は施設の敷地内のクリニックが
営業していますので、医療体制も万全です。
30代~50代の幅広い年齢層のスタッフが
頑張っています。
〇週3~5日勤務!夕方の短時間のお仕事
キャリアラインを導入していて、
頑張りはしっかりと評価します。
年1回、3月に賞与を支給しています。
医療法人のグループ会社で安定した職場です
〇入浴介助は少なめです
日中、入居者様はデイケアラポールで
リハビリや入浴をする方が多いです。
有料老人ホーム悠で入浴される方は少なめ。
介護士の負担を軽減しています。
午後の入浴介助はない時もあります。
〇しっかりとした新人研修制度
新人研修はプリセプター制度に沿って、
先輩スタッフと日勤→遅番→夜勤と
個人の能力に合わせて丁寧に教えていきます。
〇他職種との連携や福利厚生も充実
休憩時間に職員同士で
コミュニケーションをとったり、
年1回の新年会、少人数での日帰り旅行の実施を
しています。(今はいったん休止)
デイサービスでの送迎時に
他施設の職員や事務方など
利用者の些細な変化を申し送りしながら
連携をとっています。
〇調理なし!介護業務に専念できます
担当の調理職員がつくるので
スタッフはそれぞれの専門職に専念できます。
食事は350円でスタッフも食べられます。
※ラポールは同じ敷地内にあります。
【1日の流れ】
13:30 レクリエーション、バイタルチェック、
入浴介助
15:00 おやつタイム、個別リハビリ
18:00 夕食介助
19:00 就寝
20:00 夜勤見まわり
- 募集職種
- 有料老人ホームでの夕方勤務ヘルパー 初任者研修
- 雇用形態
- パート・アルバイト
- 応募資格
- 介護職員初任者研修orホームヘルパー2級
・ブランク可
・年齢不問
・性別不問
※実務者研修orホームヘルパー1級、
介護福祉士の資格をお持ちの方も
募集しています
- 勤務時間
- 勤務時間
14:00~19:00
※残業なし
※夜勤はありません
- 給与
- 時給 1,000円~1,050円
その他手当
・支援手当 3,000円/月
昇給あり
賞与あり(前年度実績あり)
年1回 200,000円~250,000円
通勤手当実費支給(上限なし)
- 待遇
- ・昇給あり
・賞与あり(前年度実績あり)
年1回 200,000円~250,000円
・通勤手当実費支給(上限なし)
・車通勤可(駐車場あり)
・社会保険完備(勤務日数、時間による)
(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金)
・健康診断あり
・予防接種補助あり(インフルエンザワクチン)
・制服貸与
・資格支援制度あり
・食事補助あり(社員料金350円)
・施設内外の研修制度あり
・職場旅行補助あり(2年に1回)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
- 休日・休暇
- ・週休2日制
・有給休暇あり(法定通り)
- 最終更新日
- 2024-11-01
- 担当者名
- 後藤
- 採用者メッセージ
- まずは見学のみもOKです!
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