正社員★介護スタッフ◇川辺北小から車で5分【特別養護老人ホーム　さわやかナーシング川辺】で介護のお仕事【介護福祉士】お持ちの方★ブランクOK｜加茂郡川辺町 正社員・職員

おすすめポイント

《おすすめポイント》

〇施設に悩みや問題を相談できる環境があります
〇夜間事務所に宿直もいて防犯対策も万全♪
〇退社時刻ぴったりで退社を目標にしています


定員80名の特別養護老人ホームで介護のお仕事です

★施設に悩みや問題を相談できる環境があります★
人事考課があり、頑張りは高く評価します。
エリアごとに介護雇用管理責任者がいるため、
悩みや問題など相談できる環境が整っています。

★マニュアルや研修がしっかりしています★
半年ごとの研修もあり、自分の能力に合わせて
スキルアップを目指せます。

3年目からのフォローアップ研修、各リーダー研修、
外部講習による管理者研修など、
キャリアアップ制度もしっかりしています。

記録はすべてｉｐａｄで行います。
操作方法も研修カリキュラムに組み込まれていて、
簡単な操作ですぐ覚えられます。

★夜間事務所に宿直もいて防犯対策も万全★
夜間緊急時は介護長が看護師の為、
介護長に連絡して指示を受けます。

緊急性が高いときは看護師が現場に行き、
医師の指示のもと対応します。

看護師は日勤のみ常勤、夜間介護職は
本館(多床室)は各階2名、
新館(ユニット)は各階1名勤務します。

その他に事務所にも夜間1名、宿直がいるので
防犯対策も万全です♪

★退社時刻ぴったりで退社を目標にしています★
管理者やリーダーは、スタッフが就業時間10分前には
指示した時間に残業が終われるよう、5分前には
着替え等の退社準備をするよう配慮しています。

スタッフの働きやすい環境の実現や更なる
時間外労働の削減に努めています。

★ノー残業DAYで子育て中のスタッフをサポートします★
毎週火曜日と木曜日、土曜日もノー残業デイにして
子育て支援をしています。

またライフスタイルに合った転勤など、職員が無理なく、
長く勤められるようにしています。

★施設長や事務方も参加するイベントです★
夏祭りや秋祭り、桜の季節は屋台を出して
地域の方々に無料でふるまったり、てんぷらやお寿司、
マグロの解体ショーなど職人さんが目の前で
調理するイベントも行っています。

同じ敷地内にケアハウスを併設しています。
保育園や小学校が近く、子供たちとの行事も
たくさんあり、地域交流が盛んです。

利用者さんが介護士と、時にはご家族も一緒に
お誕生日に外出をするのも
さわやかナーシング川辺の特徴です。

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今はコロナ下で、できることも少ないですが、
できることを少しずつ頑張っています。

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脳神経外科医として数多くの手術に携わってきた
理事長が、昭和58年にリハビリテーションセンターを
設立しました。

患者さんとご家族の様々な葛藤と向き合う中で、
障がいのある方でも楽しく生活できる地域・社会を創りたい。

その第一歩として思い描いていたアメリカの
ナーシングホームのような特別養護老人ホームを
つくりたいと決意し、

昭和62年に社会福祉法人　慈恵会を設立。

翌年にさわやかナーシングビラを開設しました。

利用者さんの在宅での生活に伴い、デイサービスや
グループホームなどを開設し、行政とも連携をして、
今も地域を支えています。

社会福祉法人　慈恵会